Misael Sánchez
El Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) ha experimentado una notable evolución en su estrategia crediticia, según lo expuesto por Gustavo Rivera Loret de Mola, subdirector general de Comunicación del organismo.
En conferencia con reporteros de la fuente, en Oaxaca, destacó el enfoque del Infonavit en la transformación del crédito y la promoción de la responsabilidad compartida como pilares fundamentales de su gestión.
Uno de los principales avances resaltados fue la diversificación de los créditos ofrecidos por el Infonavit, proporcionando opciones más amplias para los trabajadores.
Este esfuerzo incluye programas innovadores como «Construye con Infonavit», así como la introducción de créditos hipotecarios que permiten la unión de personas sin relación jurídica previa, ampliando así el acceso a la vivienda.
Otro punto importante abordado en la conferencia fue el éxito del programa de responsabilidad compartida, que ha permitido la conversión de miles de créditos de salarios mínimos a pesos.
Esta conversión ha llevado consigo descuentos significativos en los saldos de deuda, aliviando la carga financiera de los trabajadores y promoviendo una mayor estabilidad económica.
A nivel nacional, se destacó que más de 1.2 millones de créditos han sido convertidos mediante este programa, lo que representa una inversión social considerable y un impacto significativo en la vida de los trabajadores y sus familias.
La autogestión y transparencia del proceso también fueron resaltadas como aspectos fundamentales.
Se hizo hincapié en la eliminación de intermediarios y en la posibilidad de que los trabajadores verifiquen la información a través de sus cuentas en línea, lo que garantiza una mayor confianza en el sistema y una mayor participación por parte de los beneficiarios.
Es importante destacar que el programa de reestructuración de créditos es permanente y autogestivo, lo que significa que no está sujeto a los ciclos presupuestarios y que los trabajadores pueden convertir sus créditos en cualquier momento, según sus necesidades y circunstancias individuales.
Además, se reconoció el compromiso del Infonavit en identificar y abordar las problemáticas específicas enfrentadas por los trabajadores, especialmente aquellos adultos mayores que pueden tener dificultades para acceder a servicios de atención.
Se destacó la realización de brigadas de atención en diferentes estados para acercar los servicios del Infonavit a los trabajadores, facilitando así el acceso a información y trámites relacionados con los créditos.
En cuanto a la colocación de créditos, se proporcionaron cifras sobre la actividad en Oaxaca en 2023, resaltando el interés de la población en el producto a pesar de la limitada oferta de vivienda asequible en la entidad.
Se destacó la ventaja de las tasas de interés más bajas ofrecidas por el Infonavit en comparación con los bancos, así como la posibilidad de unir créditos sin necesidad de estar casado, lo que amplía aún más las oportunidades para los trabajadores.
Finalmente, se mencionó que todos los créditos de mejora ahora se financian con dinero del Infonavit, generando rentabilidad para el programa y beneficiando a los trabajadores al pagar un rendimiento a sus cuentas de vivienda.
El subdirector general de Comunicación del organismo estuvo acompañado del delegado regional, Juan Jacobo Pérez Miranda; la subgerente de Comunicación, Anabel Clemente Trejo y Luis David Cardona, gerente de Comunicación.
Fue de esta manera como ofreció una visión integral de los avances del Infonavit en materia de crédito y reestructuración, destacando su compromiso con la transformación del sistema crediticio y la promoción de la responsabilidad compartida como elementos fundamentales para garantizar el acceso a la vivienda digna para todos los trabajadores.
